O GPTW tem ganhado cada vez mais destaque entre as empresas. Que tal conhecer mais de perto o que ele representa?
Você já ouviu falar sobre GPTW? Great Place To Work é um projeto criado pelo Great Place To Work Institute que avalia uma série de quesitos que apontam uma empresa como boa ou ruim.
Entender melhor sobre o GPTW faz toda a diferença, pois ele é capaz de dizer claramente se a empresa é a certa para se trabalhar junto.
Entendendo o GPTW
“Ótimo para trabalhar”, essa é a tradução de Great Place To Work. O conceito surgiu ainda nos anos 80, graças a Robert Levering. Tudo começou com uma consultoria dada a empresas para melhor organização, mas os anos foram passando e hoje o GPTW se tornou um programa de certificação presente em 53 países.
O objetivo da certificação é apenas um: medir a percepção dos funcionários em relação à empresa e descobrir quais são as melhores empresas de cada país para se trabalhar.
A pesquisa é feita com os próprios trabalhadores que dão notas para alguns quesitos da empresa, como clima organizacional, remuneração, benefícios, transparência e muito mais. Ao atingir a marca de 70 ou mais pontos, a empresa recebe o selo “Great Place To Work”.
Qualquer empresa, independente do seu tamanho ou localização pode ser um bom lugar para trabalhar. Portanto, qualquer empreendimento pode participar deste projeto.
Qual a importância deste selo?
Uma grande virada de chave entre empresas e funcionários tem acontecido nos últimos anos. Fortalecer seu ambiente e sua cultura organizacional tem sido o objetivo de muitas empresas, tanto para reter seus talentos quanto para chamar a atenção de bons profissionais.
Toda essa mudança fez com que os profissionais sejam muito mais valorizados. Isso é um ponto de total significância, afinal, uma boa remuneração já não é mais o único quesito para que um funcionário esteja satisfeito.
Inclusive, este fato mudou até mesmo o recrutamento de uma empresa. Isso porque, de alguns anos para cá, os papéis se inverteram e não são mais os funcionários que buscam por uma boa empresa, mas sim a empresa que busca por um bom funcionário.
Enfim, ter o selo GPTW faz total diferença e se tornou um grande fator de atração de bons funcionários atualmente. Não tem nada a ver com status, mas sim com confiança, credibilidade e responsabilidade.
Nós, do Grupo Serval, estamos sempre em busca do melhor tanto para nossos clientes quanto para nossos funcionários. Por isso, nos dedicamos cada dia mais para ser uma empresa verdadeiramente responsável e acolhedora.
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